個人の携帯を仕事で使わせる会社

使わざるを得ないんだが、
手当を出すべきではないか？

ほぼ電話しない安いプランだから高くつくんだが…。

みんなそれについて文句ひとつ言わないのが不思議だ

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程度によるだろ。
ちょっとした連絡ならしょうがないんじゃない。
何千円もになるなら、会社側に請求できるよ。
払わないと個人への費用負担の強要や利益供与になるし

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テレカ持たされてる

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そういやうちの会社もテレワークさせるにあたって
社員の自宅のネット回線を使わせるのってどうなのって話出てたけどあれどうなったんだろ

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内の会社はテレワーク手当が一日150円支給されるよ
毎日テレワークで月3000円くらいかな

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うちはリモワ手当で月二万支給されとるわ。
ネットはアパートにデフォで設置されてるから、実質タダなんだがね。
そう考えると、うちはそこそこいい会社なのかも知れんね。
基本給は毎年最低でも5%はアップしてるんだが、とり板でその話をしたら、「嘘をつけ」だの「本当なら源泉徴収票みせろ」ってやたら噛み付いてくる老人がいたな。

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>>6
嘘をつけ
本当なら源泉徴収票みせろ

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テレワークのエアコン＆パソコンの電気代ってバカにならないと思う。

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>>7
ツマンネ

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昔、自分が1か月出張していて、携帯の通話代金が１万円超えてしまい
会社に言ったら、他の人も不満が有ったらしく一緒にクレームの嵐になり、
結局は会社が５台だけ社員が持って行ける携帯を準備してくれた。
しかし、課長以上が常に持って行ってしまい、意味が無かったがね。

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