上司を怒らせてしまった

昼休みに、(部署としての)午後の予定を尋ねたら、
「仕事に決まってるだろ。お前は何しに会社に来てんだ。馬鹿者。」だって。

昼休み中に準備しておかないと、キレるから内容尋ねてるんだけどな。

こういう人と、どうコミュニケーション取ったら良いんだろう？

行動する前から怒られてる。
ミスや失敗する前から怒られてる。
もっと言えば、準備する前から怒られてる。
息してるだけで怒られてる。

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俺がやった対処法は、飲みに行ったときビール瓶で頭かち割ると急におとなしくなるよ

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俺は「歩く理不尽」と呼ばれた上司の下で働いていた際、彼との会話を全てスマホのボイスレコーダーで録音した。
ある日、また彼が理不尽な事を言い出したので、「就業規定に照らし合わせてみても、あなたの命令には到底従えない。
実は今まであなたとの会話は全て録音している。経営者、得意先や労基に録音データを提出するつもりだけど。さて、どうしますか？」
と言った所、数日して彼は自己都合で退職した。いや、退職させられた、というべきか。録音データは社内メールにて全部署に配布済みだったから。

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マジレスすると当日の午後の予定を把握してないのは怒られて当然

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　　　　　　　聖★戦
　　　　　　埼玉１８８４
　職場の中を怪物が徘徊している。
　そいつは俺が仕事に取り組んでいるのを邪魔するのだ。
　怪物は、まじめに働く気持ちを吸い取り、労働の虚しさを植え付ける。
　怪物は俺から仕事を奪い、怠け者の烙印を押す。
　俺は怒りで体が熱くなり、息が苦しく、手と足が震える。
　俺は作業服のポケットに忍ばせた短剣を取る。
　栄光ある職場を取り戻すため、短剣で悪魔を刺殺し、ナパームで焼き払う。

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ある俳優さんが、めっさ厳しい演出家に「わたしは怒鳴られたりすると、その声に思考停止して、出来ることも出来なくなり、
お稽古じたいの質も下げてしまうからどうか、穏やかに話してください」と現場で言った。
若手だとなかなか言いにくいが、大御所の方がこういうことを言ってくれるのはありがたい。

その演出家さんも「むむ、つい声を荒げてしまうけど気をつけてみる」と。
私も10代のときは何も言えないどころか、むしろ反発してしまうタイプだったけど(余計に場が炎上するやつ笑)、
今ならちゃんと確かな言葉で、場全体の空気が守られるような言動、立ち振る舞いができる…といいな（）

この方の場合は演出に集中するあまり本人は自覚なく声がついつい尖ってしまうタイプの方だったので、ちゃんと話をしてよい方向に進みました。
…が一番厄介なのは、場の空気を変えるため威嚇すること（怒鳴るとか）が良いことと考えている場合です。
これは職種は関係ないかな。

身体の深くに作用して、変容させていく声は「威嚇」「怒鳴る」など空間及び自分からはみ出した声ではないと経験上思う。
その声がけは本当に場のためですか？ご自身の感情の処理ではなく？と。
モチロン、大規模イベント等、的確な内容で大きな声を出さないとまわらない現場も確かにあります。

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昨日の昼、アメリカ人の友だちに

「日本のおじさんってすぐに怒鳴るよね。殺されないと思ってるからできるんだろうね。
アメリカだったら、すぐに撃ち殺されてるよ。この感じだと毎日五人くらい死んでると思う。
だからアメリカは静かだよ」

といわれて、どう処理していいかわからない種類の衝撃をうけた。

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ちぇっ　一緒に遊びに行きたかっただけなのに　と言ってトボトボと帰る

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　　　　　　　　　サラリーマンの本心
　いくらまじめに働けど　褒められず　偉くなれる　わけでなし
　会社の備品や製品で　悪戯する連中の　気持ちがわかる
　ほんにゃらゴッコ　バーロ
　

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妻が有名なアメリカの弁護士ドラマを見ているが、ずっと怒り、怒鳴り合ってる人ばかりで音声聞くのが辛い。

イヌイット（だったと思う）の「人間の三大悪」だったかの一つが「不機嫌」っていうの、もっと広まって欲しい。

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「言わない人は見放してるから言わない。怒る人は変わってくれるって思って期待してるから怒る」
っていうのめちゃめちゃ嫌いで、なんで「言わない」と「怒る」の2択なのって感じ。
怒らないで指摘すればいいんだよ。

どっちもただの意地悪で、どっちも「成長してほしい」なんて微塵も思ってないんだよな。

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この時期、新人を大声で怒鳴りつけて萎縮させる人がいるかもしれませんが、
そんな時は「これが突発的な怒りを理性で制御できない幼児性というものか…」
と淡々と自分の中で言語化するといいと思います。
他人を怒鳴りつけていい理由なんてないです。

怒鳴るほど部下は自分の意向とは逆に動くとされています。

社会心理学者のジャック・ブレームの心理的リアクタンス理論によれば、
高圧的な説得を受けた時、被説得者は自分の自由が迫害されたと感じる。

その結果、自由を取り戻そうとして、説得されたのとは逆の方向に
態度を変えるそうです。

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