正社員って

正社員ってな
実際仕事以外の仕事ってのがアホみたいに多いぞ
OHSASだの環境保全だの5SだのISOだのPDCAだの
わけのわからんセミナーを休日にスーツに着替えて聞きに行って
レポート書いて計画表だの報告書だの書かされて
その後でに会社の売上になる本来の仕事してんだぜ？
サービスとかんなもん当たり前、少数精鋭とか謳って人員なんか増やしちゃくんねえ
　
ぶっちゃけ使えねえおっさんで終わってもいいから楽な事だけして定年迎えたい

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このスレ画、肖像権大丈夫なの？
正社員かなんか知らんが警察に通報しておいたぞ
こんな基礎的なネットリテラシーも無いようじゃ
定年までは危ねーんじゃねーのかな？

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どこの会社だよ、それ。
クソ以下だな、その会社は。

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おれ、契約社員だけど福利厚生はしっかりしてるし
首（よほど悪い事）にならない限り契約切られる事はないし（ほぼ無期契約）
九時五時半勤務で、有給はちゃんと使えるし・・・

正社員との違いは、退職金とボーナスなんだけど・・・正社員も変なポイント制で
ポイント稼がないと退職金やボーナス減らされるし・・・
転勤とかあるし・・・

今のままの契約で十分の給料だし、最高です。

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未だにＩＳＯとか言ってる所あるんだ

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ＰＤＣＡって言うけど
俺達そんな単純作業の繰り返しなんてしてないし

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>>6
PDCAをどう理解してんだ、オマエは。
馬鹿は黙っとけよ。

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俺は36歳で正規の経験がないんだが
年収は2000万円（パート250万円、FX1750万円）
もう仕事なんてどうでもいいと思ってる

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>>7
>>8がすべてを語ってる

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決まり文句が「大変なのはわかってる しかし組織の人間である以上やらなければならないことはやらなければならない あの仕事をやっていたからこの仕事は出来なかったなんて言い訳は通用しない」
だと
オレ一生バイトでいいわ

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正社員やってた会社が潰れてとりあえず派遣やったけど
責任が無いのはこんなにも気楽なんだなあと思った。
偉そうにしてる社員様の言うこと聞いていればいいだけ。
最高だったなあ・・・

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最近多いけど否定的な物の考えしかできないのかね。
それだと組織としての力を存分に発揮できないじゃん。
自宅待機しながら作業やってるようなもん。
現状に難癖つけるならもっと効率的方法を提案して実践してみなよ。
あまっちょろい考えで自己正当化するだけでなんの結果も出せてないから景気はどんどん悪くなる一方だろう。

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バブル崩壊時に人員削減してみんな必死で乗り切った
「なーんだ、がんばりゃなんとかなるじゃん」
経営者が味を占めた感がする
勤務時間が2時〜18時の俺が言うんだから間違いない

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