有休取得率４９．３％、１２年連続５割未満

厚生労働省がこのほど発表した就労条件総合調査によると、
２０１１年の年次有給休暇の取得率は４９．３％だった。
前年より１．２ポイント上がった。取得率が５０％を下回るのは１２年連続。
ここ数年は増えているが、政府が新成長戦略で目標とする「２０年までに７０％」には遠い。

　従業員３０人以上の企業６１２８社を対象に調査。４３５５社が回答した。

　実際にとった休暇の平均日数は９．０日で前年より０．４日増えた。
９日台は１９９９年以来。
厚労省の担当者は「ワーク・ライフ・バランスへの意識の高まりが背景にある」とみている。

http://www.asahi.com/business/update/1105/TKY201211...


政府広報オンライン
http://www.gov-online.go.jp/useful/article/201008/7.htm...

労働者の約3分の2が年次有給休暇の取得にためらいを感じています。
ためらいを感じる理由としては、「みんなに迷惑がかかるから」
「後で多忙になるから」「職場の雰囲気で取得しづらい」という理由を
挙げる人が多くなっています。
年次有給休暇をきちんと取得できるようにするためには、
こうしたためらいをなくしていくことが必要です。

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その勤勉精神が日本をここまでの経済大国にしてくれたんだ。
忘れてはならない事だと思うよ。

あー、有給使いてぇ。

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マジか！！
うち有給消化しないとマジで怒られる。

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有休って都市伝説だとおもってます・・・。
ハネムーンと離婚調停の時に種痘したけどｗ


>>2
そのかわり合理化や効率化という概念が薄れた弊害もある。
「非効率でも残業すりゃいいや」みたいな。

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