育休って、ペナルティ無いのおかしくね?
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001 2026/01/12(月) 12:54:42 ID:0jaDodzvzo
多少の減給はあっても良いのでは?
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004 2026/01/12(月) 16:04:51 ID:er/KNEq/LM
キャリアの積み上げなく、年だけ食った
との評価・査定
それがペナルティ
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005 2026/01/12(月) 18:11:08 ID:9nGBoOgY2U
>>3あくまで他人が言ってる事なのでどこまで信用できるかわからないが育休ってちゃんとお金もらえるはずなのに貰ってなかったらそれは、それでnhkが叩かれてもおかしくないな
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006 2026/01/12(月) 19:06:18 ID:cVmSmMVv32
会社的には休み扱いやから、賞与や退職金はひと月分減るみたいやけど
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007 2026/01/12(月) 19:34:44 ID:66jNrb3WhQ
嫁が2回とったけど復職後めっちゃ肩身が狭いらしいよ。
仲間外れにされたり明らかに無視されたりと。
そうやってやがて離職に繋がるんよ。
寧ろ普通に出ない月は大幅に給与減らされて復職できる方がよほど楽だと。
政治屋はアホばっかだからこんな現実わからんろうがね。
カスゴミも提灯報道ばっかやし。
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008 2026/01/12(月) 20:21:04 ID:BMlDkqF87A
人減った分現場は苦労するんよ ってOLさん言ってました・・・・・
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009 2026/01/13(火) 10:06:06 ID:ss.fV3ZAzY
減給はなくても、あまりにも長い育休を取る奴は、もとのポジションに戻れないだろ。
年単位で休む人はマジで壁際に追いやられているよ。
そら仕方ないし、休む方も覚悟の上だろ。
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